Dans un contexte économique plus incertain, les Trophées Sport & Management font évoluer leur positionnement dans son édition 2026. L’événement, dont la cérémonie de remise des prix est prévue le 30 septembre prochain, entend renforcer son ancrage business et rapprocher davantage les acteurs du sport et de l’entreprise. Pour cette 13e édition, l’organisation ajuste ses critères, élargit ses partenariats et met l’accent sur les résultats concrets des projets présentés.
Jean-Luc Sadik, créateur et président de TPS Conseil, propriétaire de l’événement, détaille les nouveautés des trophées, les attentes du jury et les raisons du rapprochement croissant entre sport et management. Il revient aussi sur la place grandissante du sport dans les stratégies d’entreprise, entre performance, engagement des collaborateurs et impact sociétal. La date limite de remise des dossiers a été fixée à vendredi 3 avril.
Quelles sont les nouveautés de cette 13ème édition des Trophées Sport & Management ?
Jean-Luc Sadik : « Cette 13e édition s’inscrit dans un contexte économique incertain qui nous a conduits à renforcer clairement la dimension business du dispositif, tout en préservant l’ADN inspirant des projets. La nomination de Geoffroy Roux de Bézieux à la présidence du jury traduit cette volonté d’interpeller davantage les acteurs économiques et de rapprocher sport et entreprises. Nous avons également élargi nos partenariats médias, avec La Tribune et BFM, afin d’accroître la visibilité des candidatures et de créer un Grand Prix du public. Les critères évoluent pour valoriser davantage les indicateurs concrets, notamment économiques. Les appels à projets ont été adaptés, avec une ouverture renforcée aux entreprises, aux dispositifs RSE et aux fondations, ainsi qu’un accent mis sur les résultats pour les start-ups. De nouveaux partenaires, comme Business France ou Upcoop, rejoignent également l’écosystème. Enfin, le Trophée Sport Santé cible plus précisément les enjeux liés au handicap, à la santé mentale et à l’activité physique adaptée ».
Quels sont les critères prédominants pour être récompensé ?
J-L.S : « Les critères varient selon les catégories, mais reposent toujours sur trois fondamentaux. D’abord, la capacité du projet à inspirer dans son univers. Ensuite, son originalité et sa créativité. Enfin, et surtout, la réalité des actions menées, avec des résultats tangibles et mesurables. Le jury, composé de 25 personnalités issues d’horizons complémentaires, évalue les dossiers individuellement puis collectivement afin de croiser les regards. L’objectif est de distinguer des projets crédibles, efficaces et alignés avec leurs objectifs. Le processus de candidature reste simple, avec un questionnaire structuré et la possibilité d’ajouter des supports pour démontrer la pertinence et l’impact des initiatives présentées ».
Pourquoi le sport et le management s’associent bien ?
J-L.S : « Le sport et le management convergent aujourd’hui face à des transformations profondes. Les acteurs sportifs doivent composer avec une concurrence accrue, des exigences réglementaires plus fortes, l’essor de la RSE, l’évolution des attentes des nouvelles générations, l’impact des réseaux sociaux ou encore l’arrivée de l’intelligence artificielle. Dans ce contexte, la montée en compétences managériales devient indispensable pour structurer les modèles de développement et accompagner ces mutations. Du côté des entreprises, le sport s’impose progressivement comme un levier stratégique. Il permet d’agir sur la performance collective, le bien-être des collaborateurs, la marque employeur et l’ancrage territorial. Les initiatives se multiplient : programmes de sport santé, mécénat de compétences, soutien aux clubs locaux, challenges internes, dispositifs RH intégrant la pratique sportive ou encore actions portées par les fondations. Le sport devient un outil concret pour répondre à des enjeux de productivité, de cohésion et de climat social. Dans ce cadre, les Trophées offrent une plateforme de valorisation et de benchmarking. Ils permettent aux entreprises de structurer leur démarche, de la confronter à un jury expert et de gagner en visibilité auprès de leurs parties prenantes. L’ambition est aussi d’inspirer l’écosystème et d’encourager une mobilisation plus large autour du sport comme vecteur de développement économique, social et territorial ».
© SportBusiness.Club – Avril 2026
